過完除夕,初一待家,初二探親,很快到大年初三。
這一天,沐陽的三個姑姑回娘家拜年,順便匯總一下分紅。
去年一年,文旅公司稅前利潤達到兩千萬元。
而前年,只有兩百萬元而已。
按照先前制定的分紅規則,沐陽的叔叔能拿到稅前300萬元,三個姑姑每人100萬元,三伯也是100萬元,再抽出100萬元作為家族資金。
哪家親戚有困難的,或者讀書好的,都可以從中支取,有具體的管理制度,想拿這錢也不是那麼容易的。
當然,這個年終分紅還是要繳納稅的,讓大家非常心疼,他們這麼多年來,還沒有資格繳納過稅。
「行啦,我比你們還心疼,一下少幾十萬,該繳納稅還是正常繳納,不惹麻煩,以後還會更多。」叔叔直接拍板,他要繳納60萬的稅,那是非常地心疼,一套小別墅都沒了。
「對,能有資格繳稅那說明不一樣啦,說明已經是有錢人了,越窮越沒資格納稅。」沐陽的大姑姑說道,很直白。
「是滴是滴,以後問問別人納多少稅,就知道別人大概收入了。」
大姑姑的話,讓大家想起打探別人收入的委婉問法,不再是問「你收入多少錢」,而是問「你去年繳了多少稅」。
自己繳的稅比別人年收入還高,太打擊人了。
大家一下子暴富起來,去年分紅才拿今年的十分之一。
每年這個時候,都是在沐陽家進行年終分紅,這樣大家也沒什麼意見,反正這錢本來就是侄子給的。
分紅完之後,他們要討論沐氏家族基金的事,三個姑姑、叔伯、沐陽父母等七人一起商量,哪家應該支援,支援多少,都要說清楚,說明困難的原因,不支持好吃懶做,不支持因不良作風引起的貧窮,不支持改善生活類消費或者投資。
比如沒錢建造房子或者買車,或者缺錢做生意,不能拿基金的錢來支持。
比如小孩教育得好,反而會大大獎勵;大病沒錢冶,也會有支持,這個錢是不用還的。
但如果生意本來做得好好的,突然缺少資金,經營困難,是可以無息借款,五年內這個錢必須還清。
如果本來不會做生意,就想借錢做,那是不可以的。
家族基金的支援對象是叔叔和姑姑等拿到年終分紅之外的親戚,即旁系三代外的親戚,比如叔嬸娘家的親姐妹及其子女,或者姑姑老公家的親兄弟姐妹及其子女,但再遠的親戚,比如叔嬸娘家親姐妹的老公家的直系或者旁系親戚,則不管那麼多了。
總的三原則就是:不支持白眼狼、不支持不懂感恩的人、不支持不團結的人。
沐陽不參與,他只是看大家興致勃勃地討論。
叔叔及姑姑等人最大的改變就是,通過文旅公司的工作,時不時地參加公司各種培訓,學到了不少知識。
也許一兩年改變不了什麼,但五年十年後,也具備一定的管理能力,眼界和見識也不一樣,真正地改變他們本身。
如今很多老闆以前也是沒有文化,都是在做生意過程中慢慢學到更多的知識。
他們的子女,將要安排到市里好的學校上學,需要學區房就要買學區房,這是沐陽對他們的要求,小孩教育不能落後。
許多年之後,這個家族的變化會天翻地覆,也許某一天,沐陽一家沒落的話,親族有能力反哺沐陽一家。
接下來幾天,沐陽都待在家裡。
這春節眨眼間到了,又感覺沒多久,眨眼間又到了初七初八趕上班。
十幾天就在忙碌中度過,很多人是在吃席上過的,晚上大吃大喝,喝到凌晨,或者玩遊戲玩通宵,然後睡到第二天下午,起來洗個澡吃個晚餐,一天就過去了,晚上繼續吃喝玩。
就說除夕和大年初一,沐陽這兩天基本被電話占據了時間,簡訊和電話響個不停,村里人又上門向